2023富士康招残疾大学生。根据相关公开信息查询，富士康每年都会开展招聘活动，也会为残疾人提供就业机会，其中也会招聘残疾大学生。

是的，现在富士康现在也在招聘残疾人员，所以如果身体有残疾也可以报名的。

1，富士康招收残疾人可以减征税缴，更重要的是承担了一些社会责任，增加特殊人群就业，减轻社会帮扶压力，这是一个企业应该具有的企业公民行为。2，不招收残疾人员工主要是管理难度大并且用工风险高，很多时候是得不偿失。

郑州富士康现在最大年龄限制是15—40周岁。如果是招工淡季则下调到35周岁。现在郑州富士康正在招聘，如果想去郑州富士康可在维创人力（维创人力是富士康华北地区唯一招工合作单位）报名郑州富士康。招聘面试不收取任何费用。

苹果13的热销，让富士康郑州厂区扩大了招工的计划，那么工厂对于应聘员工有这些要求，首先在年龄方面18~45周岁都是可以的，学历要求初中以上含初中以及大专以上的学历。在身体条件这方面不能有纹身，也不可以镶金牙。

亲您好 富士康招聘的年龄要求是年满18周岁以上，35周岁以下，其具体招聘条件是：身体健康，无不良嗜好；熟悉26个英文字母；勤奋踏实，具有良好的品行。

有。根据查询富士康官网信息显示，截止2023年11月6日，该工厂想要转正的劳务派遣工必须符合男的小于45岁，女的不满40岁。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。

◆ 年龄范围：15—40周岁。◆ 性别要求：性别不限。◆ 学历要求：学历初中及以上（提供毕业证原件或者复印件）。

招人，现在一般都是普工。其他岗位进厂实习期过后就自己去面试。面试不过就还是普工，面试过了就可以调到你申请的岗位了。郑州富士康现在最低年龄限制在23岁，这样是为了避免暑假工，暑假过去后，招聘年龄就恢复到16周岁。

富士康常年招人。富士康郑州科技园，位于郑州航空港区。富士康郑州科技园主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等，厂房建设面积约140万平方米，2011年底入住员工总数达13万人。

当天面试体检通过之后，郑州富士康公司当天下午专车免费送员工入职报道，安排宿舍。【郑州富士康招聘职位】主要从事苹果手机(IPHONE5)生产、笔记本电脑生产、台式电脑生产的普工岗位。

郑州富士康现在最大年龄限制是15—40周岁。如果是招工淡季则下调到35周岁。现在郑州富士康正在招聘，如果想去郑州富士康可在维创人力（维创人力是富士康华北地区唯一招工合作单位）报名郑州富士康。招聘面试不收取任何费用。

所以郑州富士康已经开始对外招聘员工，截止目前为止，首批员工已经开始办理入职手续。学历方面有一定的要求。当然要想进入富士康工作，那么也需要满足一定的条件。首先在学历方面，富士康员工必须有初中以上的文凭。

一般四十岁之后再进电子厂就不太好进了有年龄限制，可以咨询富士康招工处。郑州富士康现在最大年龄限制是15—40周岁。如果是招工淡季则下调到35周岁。