富士康需要的工程师并不是真正的工程师。他们不需要高学历和资格。他们不是专业研究人员。他们只需要掌握基础知识。制造工程技术就够了，一般技工学校都可以培养，也就是说国内技工院校的毕业生也可以胜任。

该职位无技术内容。这个职位现在就可以学习和完成。没有什么技术含量。具有初中学历的也可接受驻地工程师培训。所以没有必要这么高的要求。富士康科技集团是台湾鸿海精密工业集团旗下的高新技术企业。 1974年在中国台湾省台北市成立，董事长为郭台铭。

很难。富士康每年都有大量的人去面试。压力的竞争程度很高。如果你没有工作经验，你就没有竞争优势，也很难脱颖而出。

1.身体健康，无不良嗜好；。熟悉26个英文字母；。勤奋踏实，品行良好；。具有良好的素质，能吃苦耐劳，能够根据公司生产需要配合加班、轮班；男女不限。

2.基本条件： （一）年龄要求：18周岁以上35周岁以下。 （2）学历要求：小学、初中、中专、职业学校及以上。大专、本科教育必须从普工开始。 （3）身体要求：身体健康，无传染病，无家族遗传病，无精神病史。

3.身体健康，努力工作k、80后、90后。

4.如果你是富士康招聘的，就不用付钱。面试很简单。只需要带第二张身份证和一支笔即可。费用60元（体检50元，拍工厂许可证照片10元）。 ） 会做。考试只是一个心理测试。 100人中有95人可以通过。

1.首先，在学历方面，富士康员工必须具有初中以上学历。此外，员工还必须携带二代身份证才可以实际登记就业。最重要的是，身份证的有效期不得少于1个月。

2.体检：根据富士康的要求，在富士康工作的员工不得有任何残疾、纹身、烟疤等。现场面试：现场会有面试官om 富士康负责采访。一般他们会问你一些关于电子厂工作的问题。任何一个在电子厂工作过的人都可以轻松回答。

3.郑州富士康眼镜通过人力资源部进入车间。据天眼查了解，富士康的招聘条件是工作时允许戴眼镜，并且可以在任何岗位上工作。富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费电子、数字内容、汽车零部件及分销渠道等6C产业的高新技术企业。

4.进入郑州富士康工厂的要求 【职位要求】 ◆ 年龄范围：15-40岁。 ◆ 性别要求： 性别不限。 ◆ 学历要求：初中及以上学历（请提供毕业证书原件或复印件）。

1. ◆ 就业选择公司住宿的，需缴纳住宿费150元/月，并扣除每月工资。

2.富士康的招聘要求必须是18岁以上，35岁以下。具体招聘条件为：身体健康，无不良嗜好；熟悉26个英文字母；勤奋踏实，品行良好。

3.自2023年12月13日起，郑州富士康将停止招聘一周，然后再重新招聘。据相关信息查询，截至2023年12月13日，郑州富士康一名人力资源工作人员透露，受疫情影响，郑州富士康已停止招聘员工。

4.郑州富士康现招聘工厂机电工，中专以上学历，3年以上相关经验，有电工证，熟悉中央空调及电梯相关设备的维修。郑州富士康招聘四类人才：普工、学生、技术工人和中高端人才。