年龄要求: 18-45周岁。 

学历要求:  初中(含)以上大专以下学历。大专以上学历请自降学历。 

健康要求:  身体健康,四肢健全,无传染性疾病,无家族性遗传疾病,无精神病史。 

烟疤纹身:  没有明显纹身,轻微烟疤可以。 

镶牙补牙:  有金属牙套的请暂时取下。 

晋城富士康，一般全年都招人，只不过招人的程度不一样。如果最近订单多，招人就多，只能身体没问题一般都要，但是如果订单少，人员需求不是很大，那么厂里就回控制，要求你的学历专业，如果都符合的话，也会给你分配其他岗位。不一定是就流水线。

回答如下：成都富士康正式工入职流程一般包括以下几个步骤：

1. 提交简历：申请者需要在富士康官方网站上提交个人简历，并等待富士康人力资源部门的筛选。

2. 笔试面试：通过初步筛选后，申请者可能会被邀请参加富士康的笔试和面试，以测试其相关技能和能力。

3. 身体检查：通过笔试面试后，申请者需要进行身体检查，确保身体健康。

4. 签订合同：通过身体检查后，富士康将与申请者签订正式的劳动合同或雇佣协议。

5. 入职培训：入职前，富士康会安排新员工参加入职培训，培训内容包括公司文化、规章制度、工作流程等。

6. 入职手续：新员工需完成入职手续，包括办理员工工号、办理社保、公积金等相关事宜。

7. 分配岗位：根据新员工的专业背景和能力，富士康将安排其到相应的岗位上工作。

8. 上岗工作：正式员工完成入职流程后即可开始正式工作。

以上是一般的入职流程，具体流程可能会因个人情况和公司政策的不同而有所变化，建议申请者在申请之前，咨询富士康的招聘部门，以了解最新的入职流程和要求。

都是年后大量招工，大型企业平常基本上也爱招工。钢铁企业基本上没有不招工的时候。招工主要也是技术工种，像电工，焊工，车工，还有设计图纸人员。这类人员好找工作。

还有就是富士康这样的组装厂也爱招工，这类组装厂招的就是流