郑州富士康招工条件?郑州富士康招聘要求
1、二代身份证原件,身份证需有磁,且有大于30天有效期。
2、年龄:18周岁-40周岁。
3、学历:不限制
4、身体要求:身心健康、能正常下蹲起立、无传染疾病、潜伏疾病。身体里不能有手术遗留的钢钉钢板金属之类。手臂上不能有大面积纹身 (小面积可接受)不能有镶金属牙,补金属牙,带牙套。
5、未被富士康开除过、未进入富士康黑名单。(开除、黑名单,终生不再录用。)
6、不能有公安机关案底记录。
7、在保卫、保安等岗位上辞职、自离者,终生不再录用。
8、如果是二次进厂,必须辞职满一个月,自离满三个月。
必须二代身份证原件(临时、消磁、过期都不行),户口本不行。
如果不合格请速办新二代身份证,办好和我们联系,以便安排面试。
郑州富士康招聘面试时间
周一至周日,天天面试,当天面试,当天进厂。
由于应聘者较多,外地应聘者请尽量在12点之前赶到招募中心参加面试。
郑州富士康招聘入职时间
当天面试体检通过之后,富士康公司当天下午专车免费送员工入职报道,安排宿舍,发厂牌,第二天上岗。
和朋友一起来的都要在网站或者短信报名时加以备注,才能安排同一个车间或同一个宿舍。
富士康进厂招工流程是怎么走的?1. 网上申请
富士康招聘流程的步是网上申请。应聘者需在富士康官网上注册账号,并填写个人信息和求职意向。对于初次申请者,需要先进行在线测试和面试。通过测试和面试后,才能进入下一步。
2. 现场面试
通过初步筛选后,应聘者将被邀请到富士康现场进行面试。面试主要包括技能测试和行为面试。技能测试主要测试应聘者的专业技能,而行为面试则是考察应聘者的个人素质和适应能力。
3. 终面
通过初步和现场面试后,富士康将邀请应聘者进行终面