有
富士康网上有直招,但基本上没有中介公司发布招聘信息。可以通过手机APP“我要聘”进行直招,其他招聘信息基本上都是假的。直招是替省市直接委托招聘的,不收任何费用,当天进场,只要不收钱都是正规的。需要注意的是,富士康所有招聘信息都有官方网站“富士康招聘网”,负责招聘工作。
不能,富士康的待遇虽然不是最好的,但是招工还是有条件的,富士康招聘女工一般都在40岁以下,40岁以上的女工无论是反应,还是手上动作都会比较慢,而富士康大部分都是流水线工作,流水线都是很快的,动作慢的人根本跟不上,影响产能,所以一般都不招40岁以上的女工
二、招工条件
(一)招募年龄:18-48岁。
(二)证件:有效二代身份证原件。
(三)录用标准
1、身体健康:无影响团体健康之传染性、潜伏性等疾病;一年之内无重大疾病手术史;
2、沟通无碍:能够清晰表达自己意愿,能够正常与人对话,无精神异常、答非所问、自言自语等问题;
3、无铁管控:体内不含金属类牙套、钢板等;
4、视听正常:能够自主视物(可以戴眼镜),听力正常,不借助助听器或第三人转达;
5、肢体无残缺:双手十指完好,手指抓握灵活有力,手臂可灵活翻转,双腿走路协调;
6、品行端正:无违法犯罪不良记录;
7、白名单管控:非富士康违纪开除等人员。
你问的是普工还是工程师的招聘啊?
普工的话比较简单,带身份证去招聘点刷卡看有没有进入黑名单,没有的话领一张表填好之後初试,这个一般都很好过,然後通知第二天去富士康复试(笔试)和体检,通过之后然后分到各个需要人力的事业群;
工程师的话间隔时间可能长一点,进去先笔试后面试,通过后谈薪资,然后过几天体检,然后等通知,可能时间较长,也可能较快,看你的运气了,祝你好运!
去哪个公司应聘,在应聘之前都要对这个公司研究一番,对你要应聘的岗位要有个大概的了解,不能两眼一抹瞎,别人问你你什么都不知道,不就......
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