富士康订单多，工作很忙很累。富士康是一家著名的公司，主要生产电子产品，全是流水线工作，富士康的订单很多。

综合以上4个因素也就不难理解为何富士康扩招更倾向于大学应届毕业生了。而且还有一点值得提一下，大家不要认为富士康是纯代工企业，招聘的门槛会很低。

而现在的富士康只要没有犯罪记录，心态比较良好，就可以在这里面工作。而这些年轻人要拿出那种势头来，拿出勇气和魄力向前方竞争，必须要不断的前进，不断的往前走，才能达到最高的巅峰。

去面试办公室工作，助理啊，资料，文件管理员啊，DCC管理员等。就是长白班，但加班也很少。

网络建立联系：与富士康的员工建立联系或寻求他们的建议，可以为你找到进入SMT部门的机会提供帮助。你可以通过专业社交媒体平台（如LinkedIn）与他们联络，或者参加相关行业的聚会和展会来扩大你的人脉。

可以申请长白班，郑州富士康公司会根据实际情况作出调整，尽量满足工作意愿。

自己在富士康办公室或辅助性岗位工作，包括助理、文员或其他后勤支持角色，那么可以获得长白班的工作安排，这类职位往往不需要晚间工作，且对学历的要求不高，关键在于掌握基本电脑操作技能。

在富士康官网上查找招聘信息：您可以在富士康官网上查找招聘信息，了解富士康周边部门的招聘情况和职位要求等。直接向富士康周边部门投递简历：已经明确想要应聘富士康周边部门，可以直接向其投递简历，应聘相关岗位。

富士康制造部是长白班。富士康的科研和文职岗位是长白班的，学历比较高进办公室就可以，搞技术类的晚上不用上班。长白班是一种工作时间制度，指早上9点上班，下午5点下班，工作时间为标准的8小时，双休日休息。

1、富士康工作条件或环境：一般电子厂工作环境都还不错，只要不是分到喷漆，电镀等部门，工作环境都还好。

2、富士康的工作环境相对较为良好，公司注重员工的职业发展和生活福利，为员工提供了舒适、安全、健康的工作环境。同时，富士康还采用了先进的生产设备和管理模式，提高了员工的工作效率和生产质量。

3、济源富士康的工作环境相对较好，拥有现代化的生产设备和先进的生产线，员工的工作条件比较舒适。公司主要生产第三代手机核心零组件和模具的制造、研发，因此需要较高的技术水平和专业技能，对员工的技能要求相对较高。

4、生活环境恶劣 郑州富士康厂区位于郑州市郑东新区，占地面积庞大，工人们住在集体宿舍里。据员工讲述，宿舍条件简陋，空间狭小，通风不良，卫生条件差。此外，厂区周边环境也不理想，噪音和污染严重。

1、初中/中专/技校/高中学历；裸视视力0.6以上，矫正视力0.8以上，无色盲；持正式身份证。月综合收入2500-3000元左右。

2、基本条件：（1）年龄要求：年满18周岁以上35周岁以下。（2）学历要求：小学、初中、中专、职专以上学历。大专及本科学历需从普工做起。（3）身体要求：健康，无传染疾病，无家族性遗传疾病，无精神病史。

3、没有看到招。今年富士康。都挺淡的。都没有招工。可能没有这么多的定单吧，所以。都不是说。有这么多加班。过完10月份看看吧，应该有招的。

4、富士康是随时都在招人哈，你进去要体检，拿上你的学历证，身份证。进去了之后还要进行培训，培训合格之后才可以上生产线的哈。