富士康操作工招聘要求

而且关闭了，身份证的有效期限不得低于一个月。如果身份证的有效期限低于一个月，那么必须要第一时间回到户籍总部进行补办。健康方面也有一定的要求。

富士康的招工身体要求是：身体健康，无不良嗜好；熟悉26个英文字母；勤奋踏实，具有良好的品行；。有良好的素质，能吃苦耐，须能够根据公司生产需要劳打加班和轮班；。男女不限。

要求。通过查询太原富士康招聘信息显示，抽样到2023年7月13日，太原富士康的招聘要求是初中、高中、职高、中专、中级高中。男生身高60m以上，女生身高55m以上，裸眼视力0.6以上，矫正视力0.8以上。

初中或以上学历，符合标准工作青年即可，下午有正式身份证原件。消耗工作经验，身体健康，无影响健康集体之传染病、埋伏疾病。当天面试检查通过后，富士康公司当天专车免费送入职员工报道，安排宿舍，发厂牌，第二天上岗。

如果是普工的话不要求学历，但是努力储备干部的话学历开始就是本科，而且英语必须过四级，研究生的话，英语必须过六级，应聘的时候有笔试+面试。

郑州富士康干部新入职，应聘富士康的人员需具备哪些条件？

1、首先在学历方面，富士康员工必须有初中以上的文凭。除此之外，员工也必须携带二代身份证，才能够真正登记入职手续。而且起点也是，身份证的有效期限不得低于一个月。

2、苹果13的热销，让富士康郑州厂区扩大了招工的计划，那么工厂对于应聘员工有这些要求，首先在年龄方面18~45周岁都是可以的，学历要求含初中以上以及大专以上的学历。在身体条件这方面不能有纹身，也不可以镶金牙。

3、郑州富士康应要求：初中以上学历； 15周岁-35周岁之间；有本人正式二代身份证原件；身体健康，无影响团队健康之传染病、疤痕、纹身；二次进厂：辞工的半年重新可以加入，自离的一年，除名的永不录用。

富士康在河南建厂说是招聘类我是淇县的请那里可以报名啊不要复制麻烦...

南阳网讯6月25日，记者从富士康科技集团在宛招聘培训员工了解到，从即日起至9月20日，该公司在我市招聘6000名员工，为在河南投资建厂培训储备副市长李建豫出席会议。

在郑州市东郊有厂、其余可能还有，现在已经开始招工啦。先征聘一部分到深圳培训3个月，为河南地区员工做基本力量。其后招聘的应该就是直接进住河南厂区啦。

我这几天面试了他们所说的人事，都是骗人的，让检查过后拿到厂牌都没有人再跟你联系了，骗你交体检费的，大家千万不要相信，说什么一定让跟着普工走，都是假的。

另据香港明报报道，河南的招聘现时已展开，省政府十分重视，招聘会从现在一直开到9月20日进行。

富士康都有哪些工种？

1、工种如下：设备维修岗位：成型设备维修，表面处理设备维修，压铸设备维修，模具设备维修。语言类岗位：销售业务专员。多媒体岗位：视频形象制作专员。

2、，QC部门，对于质量管理部，质量管理部的女孩，绝对是富士康最多的。其实就是负责监管产品质量的。员工一旦发现产品有质量缺陷，就会把问题提交给线长，而线长就会将问题上报，直到最后解决问题。

3、不是，只是最多的一种。富士康工种：2023年作为苹果代工厂代工皇帝“富士康”自称员工数量超120万，主要基层工种包括，模拟操作工、普工。质检工、库管这几大类。

富士康招聘也要求学历，真的吗？

学历方面有一定的要求。当然华为进入富士康工作，那么也需要满足一定的条件。首先在学历方面，富士康员工必须具有初中以上的证件。除此之外，员工也必须携带二代身份证，才能够

如果是普工的话不要求学历，但是努力储备干部的话学历起步是本科，而且英语必须过四级，研究生的话，英语必须过六级，应聘的时候有笔试+面试。

富士康的招工要求是：身体健康，无不良嗜好；熟悉26个英文字母；勤奋踏实，具有良好的品行；有良好素质，能吃苦耐劳，须能够根据公司生产需要打加班和轮班；。男女不限。

富士康在河南招工

1、富士康的现状并不乐观，被网友们狠狠的痛批。据了解河南部分乡镇收到了援助富士康招工的指标，每个那么村必须分配到一个指标，如果你努力的话可以去两个人。有网友说这不是在招工，这是变相的拉壮丁。

2、河南有部分乡镇收到援助富士康招工指标！按照目前从兄弟的回应的印证来看，其实这种消息就是一个假消息，消息是不可能存在的，同时也不可能存在强制招工的行为。

3、郑州富士康不仅是当地的重点企业，而且在当前iPhone机型的生产上面也接收到了大部分订单，政府相应部门援助招工指标，也希望能够帮助富士康加快复工复产，从而促进经济发展和订单持续。