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上海富士康工资1、底薪2400，平时的加班费是68元起步，周六周日的加班费是258元。你平均每天会加班2每小时，每个月你会休息4天，就是有4天双倍工资的加班时间。你平时加班小时数就是44个小时左右。2、富士康的员工底薪那么岗位不同而有所差异的是，一般来说，富士康的员工底薪在3000元至5000元之间。但是需要注意的是，这只是工资，实际工资还包括加班费、奖金奖金等其他福利待遇。具体的基本的基本待遇薪
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新郑富士康现在招收年龄限制最大是多少？1、郑州富士康现在最大年龄限制是15—40周岁。如果是招工淡季则萎缩到35周岁。现在郑州富士康现在最大年龄限制是15—40周岁。富士康正在招聘，若有意郑州富士康可在维创人力（维创人力是富士康华北地区唯一招工合作单位）报名郑州富士康。招聘面试不收取任何费用。2、年龄范围：15—40周岁。性别要求：性别不限。学历要求：学历初中及以上（提供毕业证原件或者合格）。3、
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富士康周六正常招人吗??1、招人。根据查询富士康官网信息显示，港区富士康的招聘日期为每周的周一至周六，连续于2023年9月10日，港区富士康明显发布暂停招工的消息，因此还招人。2、面试。根据查询州富士康官网信息显示，以周六周日作为面试时间可以方便应征者参与面试，有利于面试流程的高效进行，提高面试的效率和准确性，因此郑州富士康周六周日可以面试。3、很高兴为你解答周六周日是停招的，招聘时间为周一至周五
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郑州富士康还招人吗？都做什么？根据目前的消息，郑州富士康在今年4月份新增了招人。具体来说，他们计划招聘数千人名员工，包括生产线工人、管理人员和技术人员等。这些岗位涵盖了不同的岗位，需要不同的技能和能力。招人，现在一般都是普工。其他岗位进厂实习期过后就自己去面试。面试不过还是普工，面试完了就可以调到你申请的岗位了。郑州富士康现在最低年龄限制在23岁，这样是为了避免暑假工，暑假过去后，招聘年龄就恢复到
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富士康招聘流程1.现场报名、填写面试作业表和体检表、录入指纹、身份证、体检、心理测试、面试官面试、体检、发放厂牌、入厂、分公司宿舍1次培训报名现场进行诱导。 2.面试将在大约 20 分钟内进行。智联招聘显示，富士康的电话面试流程是：通知面试，先笔试，笔试后20分钟左右，HR面试，基础专业知识和对行业的了解等，然后回去等待通知并要求复查。 3.高管内部推荐：在富士康工作一段时间后，可以尝试通过高管内